Automobilové zvedáky

Jak je to s prováděním revizí/kontrol u automobilových zvedáků umístěných např. v pneuservisech apod.?

Automobilové zvedáky nejsou dle ust. § 3 odst. 2 písm. m) nařízení vlády č. 193/2022 Sb., o vyhrazených technických zdvihacích zařízeních a požadavcích na zajištění jejich bezpečnosti, vyhrazenými zdvihacími zařízeními.

Technická norma ČSN 27 0808 Zdvihací zařízení. Mechanické stojanové zvedáky. Bezpečnostní požadavky na konstrukci a provoz, v bodě 11.1, mimo jiné, uvádí, že výrobce zvedáků stanoví v provozní dokumentaci např. v návodu výrobce kvalifikační požadavky osob určených k vykonávání předepsaných prohlídek a zkoušek. Není-li tak návodem výrobce zvedáku stanoveno jinak, pak je nutné dle ust. § 4 odst. 2 nařízení vlády č. 378/2001 Sb., kterým se stanoví bližší podmínky na bezpečný provoz a používání strojů, technických zařízení, přístrojů a nářadí, provádět kontroly tohoto zařízení nejméně jednou za 12 měsíců.

Dále uvádíme, že výše uvedené nařízení vlády vyplývá z ust. § 4 odst. 2 zákona č. 309/2006 Sb., o zajištění dalších podmínek bezpečnosti a ochrany zdraví při práci, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „zákon č. 309/2006 Sb.“). Právě ust. § 4 odst. 1 písm. a), b) a c) zákona č. 309/2006 Sb. uvádí povinnosti na požadavky na výrobní a pracovní prostředky a zařízení: „Zaměstnavatel je povinen zajistit, aby stroje, technická zařízení, dopravní prostředky a nářadí byly z hlediska bezpečnosti a ochrany zdraví při práci vhodné pro práci, při které budou používány. Stroje, technická zařízení, dopravní prostředky a nářadí musí být

a) vybaveny ochrannými zařízeními, která chrání život a zdraví zaměstnanců,

b) vybaveny nebo upraveny tak, aby odpovídaly ergonomickým požadavkům a aby zaměstnanci nebyli vystaveni nepříznivým faktorům pracovních podmínek,

c) pravidelně a řádně udržovány, kontrolovány a revidovány.“

Na závěr je vhodné zdůraznit jednu ze základních povinností zaměstnavatele k zajištění bezpečnosti a ochrany a zdraví při práci na jeho pracovištích, a to tu, že dle ust. § 102 odst. 1 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů: „Zaměstnavatel je povinen vytvářet bezpečné a zdraví neohrožující pracovní prostředí a pracovní podmínky vhodnou organizací bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a přijímáním opatření k předcházení rizikům."